【招聘】昆明宏康医疗信息咨询有限公司2025年招聘公告
一、公司概况
二、发展历程
三、各院区概况
（一）香格里拉和谐医院 香格里拉和谐医院，原香格里拉协和医院，成立于 2008年，为响应上级部门号召，于2020年12月正式更名为香格里拉和谐医院。2020年6月正式定级为二级综合医院；医院总建筑面积由6000多平方米增加到10000多平方米。卫生技术人员中有正高职称3人，副高职称9人，中级职称19人。
（二）寻甸五洲医院 寻甸五州医院创建于 2010年7月，是一家多专科二级综合民营医院。医院设十七个临床科室，其中消化内科为昆明市市级重点学科建设项目、妇产科为昆明市学科能力提升建设项目。卫技人员中高级职称 31 人。医院已全面开通云南省职工医保、昆明市职工医保、城镇居民医保及寻甸县民政低保一站式医疗救助服务。
（三）宾川五洲医院 宾川五州医院始建于2012年3月，是宾川县首家二级综合民营医院、母婴保健技术服务定点医院。医院占地面积1200 平方米，总建筑面积6000多平方米，业务用房面积5500多平方米。开设9个临床及辅助科室。医院先后被宾川县总工会指定为“云岭职工跨越发展先锋活动云岭职工人才工程示范点。”被宾川县卫计系统评选为“先进基层党组织”。是大理州城镇职工、城乡居民医保定点医院；大理学院附属医院技术指导医院；大理州人民医院及大理市第一人民医院技术协作联盟医院。
（四）洱源五洲医院 洱源五洲医院是2013年经洱源县卫生健康局严格审批设立的全国品牌连锁二级综合医院；各科室均有专家坐诊。医院是大理州、县城镇职工、居民医保定点医院；洱源县母婴保健服务定点医院；是大理州人民医院联盟协作单位，与云南省第一人民医院（昆华医院）、大理大学第一附属医院、云南省中医医院达成技术合作，定期有专家坐诊及技术支持。昆明宏康医疗将为人民群众健康需求不断进取，努力提高诊疗水平、提升就诊体验。
四、招聘岗位
欢迎各专业人士加盟，共谋发展，共绘蓝图。
(一)院长4名
待遇:15000元-30000元/月
1、40-55岁，本科及以上学历，临床相关专业，主治以上职称；
2、有二甲综合医院院长、副院长、医务科岗位5-8年以上管理工作经验；
3、熟悉院内医疗业务线全面工作，协同业务部门加强优势病种、开发新业务、学习新技能，有效提升业务利润；
4、具备较强的医疗质量、医疗安全、医疗纠纷的敏锐洞察力和深厚的应急处理成功经验；
5、指导各临床科室学科建设,掌握各科室运行情况，对痛点、难点、卡点采取有效措施，助力科室良性发展；
6、负责上级单位工作汇报、迎检部署、质量、安全等落实工作；
7、具备较强的自驱力、艺术性的沟通能力、组织协调能力和良好的自主服务意识；
8、熟练使用word、excel、ppt等办公软件；
工作地点:昆明寻甸、大理宾川、大理洱源、香格里拉
(二)科室运营主任
待遇:15000元-30000元/月
1、25-45岁，本科及以上学历；临床医学、市场营销、广告类、新闻类等相关专业毕业；
2、二级专科医院或二级综合医院内科、外科、骨科、妇科等科室运营管理3年及以上工作经验；
3、熟悉科室业务，能建立、使用匹配且有效的渠道、资源，工具、流程等有效运营科室业务，完成利润增量；
4、熟悉医疗市场营销相关法规；熟悉公关媒体品牌推广运作，具有品牌策略能力及整合传播技巧，对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力,助力科室品牌营销提升；
5、具备较强的领导能力、沟通能力、团队建设能力和娴熟谈判技巧；
6、具备较强的成就心理和奉献精神；
7、熟练使用word、excel、ppt等办公软件；
工作地点:昆明寻甸、大理宾川、大理洱源、香格里拉
(三)内科医生
待遇:20000元-35000元/月
1、25-40岁，大专及以上学历，临床医学专业毕业，执业医师及以上职称，证件齐全，配合变更；
2、具备二级综合/专科医院内科2-3年以上工作经验，内科专业基础知识扎实，临床经验丰富；
3、熟练开展内科常见病、多发病的诊断、治疗并完成规范执业；
4、熟悉DRG付费模式，能较好的完成病例首页、病程记录、病案结论，并有效规避风险；
5、具有对新知识、新技术、新病种持续提升、提炼的经验和能力，持续提升诊疗技术和诊疗水平；
6、熟悉相关医疗技术操作规程及医疗相关法律法规；
7、具备较强的沟通能力、理解能力、思维能力和服务意识。
工作地点:昆明寻甸、香格里拉、大理宾川、大理洱源
(四)医务部主任
待遇:10000元-25000元/月
1.30-55岁，本科学历，临床医学专业，主治及以上职称；
2.有公立二甲及以上综合医院工作背景8年以上，担任同岗位职务5年以上；
3.在主管院长领导下，组织实施全院的医疗业务管理相关工作；
4.监督指导医务相关质量与安全管理、执行医务培训及诊疗技术管理、评价等工作；
5.负责处理医疗投诉、医疗纠纷，及时组织调查、讨论，提出处理意见；
6.督导并协助各科室学科建设及人才梯队成长及晋升、奖惩、调配工作；
7.接受上级领导指派的其它项目。
工作地点:昆明盘龙区、昆明寻甸、大理宾川、大理洱源
(五)骨科住院部医生
待遇:12000元-20000元/月
1、25-40岁，本科及以上学历，临床医学专业，初级及以上职称；
2、有二级综合医院骨科5年以上工作经验，专业知识、技能过硬，能独立完成一定级别的手术；
3、擅长四肢骨折、腰椎、脊柱微创治疗、关节置换等治疗技术；
4、具备较强的风险防控意识和应急处理能力， 良好的沟通能力、团队协作能力、亲和力；
5、在科主任和上级医生的指导下，负责一定数量病员的医疗工作（包括但不仅限诊疗、病历书写等医疗工作，参与住院和急诊的值班工作）；
6、熟练使用办公软件、熟悉DRG医保付费规则及实际运用。
工作地点:昆明寻甸、香格里拉、大理洱源
(六)外科主任
待遇:15000元-35000元/月
1、35-55岁，本科及以上学历，临床医学专业，主治及以上职称；
2、能够独立熟练的完成外科系统疾病的诊疗工作；
3、能够独立管理病人，配合医院和科室创收；
4、能够独立开展普外科、泌尿外科、腔镜微创手术；
5、具有良好的沟通能力、团队协作能力、亲和力；
6、系统掌握本学科专业知识，熟悉相关学科知识，较全面了解本专业已经开展应用的新技术，能将最新技术成果应用于工作实践；
7、能处理本专业较复杂重大的技术问题，成绩较显著，取得较大价值的临床成果；
8、有指导和培养下一级卫生技术人员的能力；
9、具有较强的创新能力，能耐心指导下级医师的解决日常诊疗难题、积极带领本医疗组人员开展新技术新项目。
工作地点:大理洱源
(七)彩超医生
10000元-30000元/月
1、25-50岁，本科及以上学历，影像医学专业，初级及以上职称；
2、公立二级及以上医院超声工作3年以上；
3、熟练掌握超声诊断相关技术，如：心超、妇科、四维、小器官、血管、浅表等检查；
4、熟悉与本专业有关的法律法规，熟悉本专业的技术规范和规章制度；
5、具有良好的沟通能力和临床服务意识，团队协作精神和较强责任心；
6、该岗位薪资根据个人工作能力、职称、综合素质来最终约定。
工作地点:大理宾川、大理洱源、香格里拉
(八)疼痛科主任/骨干医师
待遇:15000-35000元/月
1、25-45岁，本科及以上学历，外科、麻醉、中医、神经病学等专业，主治及以上职称，证件齐全，配合变更；
2、具备二级综合/专科医院疼痛科5年以上疼痛科主任岗位工作经验，疼痛、康复方面基础知识扎实，临床经验丰富;
3、熟练开展微创（神经阻滞、小针刀、神经刺激、物理疗法）、针灸等方式对常见病、多发病的诊断、治疗并完成规范执业；
4、熟悉DRG付费模式，能有效规避风险；
5、具备较强的业务拓展能力，接诊能力和患者转化能力；
6、具有对新知识、新技术、新病种持续提升、提炼的经验和能力，持续提升诊疗技术和诊疗水平；
7、熟悉相关医疗技术操作规程及医疗相关法律法规；
8、具备较强的沟通能力、理解能力、思维能力和良好的服务意识。
工作地点:昆明寻甸、香格里拉、大理宾川、大理洱源
(九)口腔助理医师
待遇:3000-6000元/月
岗位职责:
1.在执业医的指导下，对患者进行口腔检查，诊断各种口腔疾病，并制定治疗方案。
2.在执业医的指导下进行口腔治疗操作，包括牙齿填充、根管治疗、牙齿拔除等。
3.对患者进行口腔健康教育，指导患者正确刷牙、使用牙线等，预防口腔疾病的发生。
4.跟踪患者治疗后的恢复情况，及时调整治疗方案，确保治疗效果。
5.参与口腔医疗团队的合作与交流，共同提升医疗服务质量。任职要求
为了确保口腔医生能够胜任上述职责，我们提出以下任职要求:
1.持助理医师资格证：需持有有效的职业医师资格证。
2.具备至少1年的口腔工作经验，以便更好地应对各种临床情况，提供高质量的医疗服务。
3.能够根据患者的口腔状况，制定全面的治疗方案，包括牙齿修复、牙周治疗、口腔外科手术等。具备扎实的医学知识和丰富的临床经验。
4.有较强的服务能力：具备良好的服务意识和沟通能力。能够耐心倾听患者的需求，解答患者的疑问，提供温馨、周到的医疗服务。
五、线上报名方式
识别下方二维码或复制链接:
识别二维码投递简历
线上报名投递链接:
https://www.yipinrc.com/company/82.html
