案例警示！制冷与空调作业，务必取证！流程如下

根据《中华人民共和国安全生产法》第三十条第一款，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。

依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，制冷与空调作业属于特种作业，它是指对大中型制冷与空调设备运行操作、安装与修理的作业。

包括：

（1）制冷与空调设备运行操作作业，是指对各类生产经营企业和事业等单位的大中型制冷与空调设备运行操作的作业。适用于化工类（石化、化工、天然气液化、工艺性空调）生产企业，机械类（冷加工、冷处理、工艺性空调）生产企业，食品类（酿造、饮料、速冻或冷冻调理食品、工艺性空调）生产企业，农副产品加工类（屠宰及肉食品加工、水产加工、果蔬加工）生产企业，仓储类（冷库、速冻加工、制冰）生产经营企业，运输类（冷藏运输）经营企业，服务类（电信机房、体育场馆、建筑的集中空调）经营企业和事业等单位的大中型制冷与空调设备运行操作作业。

（2）制冷与空调设备安装修理作业，是指对上述（1）所指制冷与空调设备整机、部件及相关系统进行安装、调试与维修的作业。

案情简介
2023年9月1日，行政执法部门接举报，反映某商贸公司地上二层至七层空调改造中，存在特种作业人员未取得特种作业操作证上岗的违法行为。行政执法部门对举报内容进行核查，发现该商贸公司新设冷源设备工程项目现场有8名作业人员，其中特种作业人员杜某某没有取得制冷与空调作业特种作业操作证即上岗作业，违反《中华人民共和国安全生产法》第三十条第一款，依据《工贸企业重大事故隐患判定标准》第三条第二项，应当判定为重大事故隐患。依据《中华人民共和国安全生产法》第六十五条第一款第三项，行政执法部门当场下达《现场处理措施决定书》，责令该公司立即停止杜某某制冷与空调作业。

处理结果

依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第七项，行政执法部门对该公司罚款2万元。

国家有规定，凡事从事特种作业的人员必须要持证上岗，也就是大家所说的上岗操作证，无上岗证的人员是违反国家政策的。也是对自己的人身安全不负责任的表现。制冷与空调作业属于特种作业，因此，对制冷和空调操作人员也有严格的要求，根据特种作业从业的有关规定，从事制冷与空调作业的操作人员必须持有制冷与空调作业操作证书才能合法工作。

制冷与空调作业报考流程？

想获得制冷与空调作业操作证，必须要本人考试合格后才能获得。考试前，需要进行系统的培训。培训合格后，参加统一组织考试。考试合格后，应急管理局(原安监局)将颁发相应操作项目的制冷与空调作业操作证。

1、报名需要资料：

身份证正反面、毕业证、照片白底、个人健康承诺书、申请表。

报名联系顾老师：15096697458（微信同号）

2、培训安排：

每天都可报名，每月最少一批考试，在我校报名后会给学员注册学习平台，学员先进行线上培训和练题，然后等着安排实名认证和考试，考试前必须按照要求刷完应急管理部门规定的学时课程。

3、考试形式：

本人参考、单人单桌、理论实操均为机考，及格分为80分。考试简单，正常只要识字并且来参加培训考试都能过，如果考不过安排补考。

制冷与空调实操主要包括以下内容:设备调试、系统维护、故障排除、制冷系统检修等。这些操作都需要专业知识和技能，并且需要注意安全问题。

在设备调试方面，需要熟悉制冷与空调设备的结构和性能，掌握设备的调试方法和技巧。在系统维护方面，需要定期检查系统的运行状况，及时发现和解决问题，保证系统的正常运行。在故障排除方面，需要分析故障原因，采取相应的措施进行排除。在制冷系统检修方面，需要了解制冷系统的组成和工作原理，掌握检修的方法和技巧。在进行制冷与空调实操时，需要注意以下细节和注意事项:

1.操作前需要熟悉设备的结构和性能，以及操作流程和注意事项。

2.操作时需要佩戴安全帽、安全带、手套等安全防护用品。

3.操作时需要保持冷静，不要盲目操作，以免造成意外。

4.操作时需要按照规定的程序进行，避免出现错误操作。

5.操作后需要及时记录操作过程和结果，以便于后续的维护和管理。

4、考试需携带的资料：身份证原件、准考证（由我校统一发放）。

特别强调提示：特种操作理论考试没有免考包过，或者替考、抄答案等形式，考试一人一桌，考题随机抽取，每人不同，全程监控录像，请勿轻信他人蛊惑，上当受骗！