【招聘】保山智源天成高级中学2025年在职教师招聘公告

一、招聘原则

招聘坚持“公正、平等、竞争、择优”的原则。

二、招聘条件及岗位要求

1.应聘人员需具备的基本条件

（1）热爱祖国，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，尊师爱生，爱岗敬业，具有奉献精神；

（2）遵纪守法，身心健康，品行端正；

（3）具备招聘岗位所需专业或任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

（4）具备岗位所需要的其他条件；

（5）具有教育教学经验，特别是具有高中考复习备考经验的名、特、优教师不受招聘岗位及人数的限制，可直接电话联系面谈（联系电话:杨老师 13628789766   金老师 18787747971）。

2.招聘岗位及要求:

（1）岗位需求

语文教师2名；数学教师3名；英语教师2名；物理教师3名；

化学教师2名；生物教师3名；历史教师3名；地理教师2名；

政治教师2名；

（2）相关要求

在职教师:具备对应学科教学相关教师资格。具有高考复习备考经验、班主任、教研备课组长经验者者优先考虑；

其他要求:普通话二级乙等及以上（语文学科教师二甲及以上）。

三、招聘程序

按照报名、审核、面试等程序进行。

（一）报名

1.报名时间:即日起到招满为止。

2.报名方式:

①携带简历到保山智源天成高级中学办公室报名；

②网上报名:将简历发送至Email：736793094@qq.com（备注：邮件以附件的形式发送；邮件命名:姓名+学校+学位+专业+应聘学科（在职）；邮件不按要求命名，恕不予查收。）

3.地址:云南省保山市隆阳区河图街道智源天成高级中学。

联系电话:

杨老师:13628789766

金老师:18787747971

（二）资格审查

根据报名材料，进行资格审查，符合条件者学校将以电话通知对方面试。

（三）考试

资格审查通过后电话通知笔试+面试+试讲。

笔试：笔试内容，对应学科专业知识。

面试：重点考察应聘人员综合能力，采取说课+结构化面试＋试讲方式进行。

进入面试的应聘者请携带以下材料：个人简历、身份证、学历证书、毕业证书、成绩单、教师资格证书、普通话等级证书、毕业生报到证、主要荣誉证书等原件及复印件一式三份。（复印件由校方保管，恕不退还）

（四）确定拟拟录用人员

根据考生笔试成绩、面试成绩评价成绩得出综合成绩，综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。同一岗位应聘人员综合成绩相同，并且出现了需要加试的情形，则加试一题，加试成绩高者胜出。应聘人员综合成绩75分及以上为合格，按照岗位招聘人数与录取人数1:1的比例依岗位综合成绩从高到低依次确定拟录用人员。

（五）体检

拟录用人员到指定的医院进行入职体检(参照公务员录用体检通用标准)，体检费用由拟录用人员自行承担尿检，体检不合格者不予录用；体检合格的人员，经招聘领导小组商议后递补录用。决定聘用人选，如遇不合格情况，按照综合成绩排名依次递补进入体检环节。

（六）政审

拟录用人员需到户籍所在地派出所进行政审，并将相关材料交回我学校，如政审不合格不予录用，因政审不合格产生的缺额，可按同一岗位考生综合成绩高低，经招聘领导小组商议后递补录用。

四、聘用

1.研究生、免费师范生及教龄3年以上者，无试用期；教龄未满3年者，试用期为3个月；

2.已经进入试用期的教师，在规定时间内无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。

五、待遇

1.教学人员试用期为3个月者，试用期工资待遇5300元/月（除超课时和班主任津贴外，不再承担其他费用）。

2.正式聘用的教学人员年薪约15-20万元（包括基础工资、绩效工资、各类奖金和五险一金）。

3.享受和公办学校教师同等的职称评聘、履职晋级资格。

4.带薪休假和健康体检：享受国家规定的带薪产假、病假和丧假及带薪寒、暑假。且学校定期提供教职工健康体检。

5.教师子女政策优惠：学校负责解决受聘人员子女就读幼儿园、小学、中学等问题。

6.节日福利：学校为教职工生日慰问金、节日慰问金。

7.办公设备：每人配备电脑一台。

8.奖励：教育教学质量奖、高考成果奖金。

9.晋升渠道:

（1）享受和公办教师同等的职称评聘、履职晋级资格。

（2）教师参加课赛、评优教研机会多，专业化发展平台广。

10.特别优秀者工资面议。